84年生的女性，按新规退休时间是什么时候？

84年生的女性退休时间需依据新规具体条款及工种确定。分析：我国退休制度不断改革，退休年龄可能因政策调整而变化。对于1984年出生的女性，其退休时间需结合当前有效的退休政策、个人职业类型（如是否为特殊工种）、工作年限以及是否参与养老保险等因素综合判断。若新规有明确的年龄或条件规定，则应按新规执行。提醒：若发现自己所在行业或地区的退休年龄政策发生显著变化，且影响到了个人权益，应及时咨询专业法律顾问或相关部门，以确保权益不受损害。
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处理方式：从法律角度，处理女性退休年龄问题的方式主要包括：1.查阅相关法律法规及政策文件，了解当前有效的退休年龄规定。2.向所在单位或人力资源部门咨询，了解个人所属职业类型的退休年龄政策。3.若对政策理解存在疑问或认为个人权益受到侵害，可向劳动仲裁部门或法院提起诉讼。选择方式：根据个人情况选择最适合的处理方式。若政策明确且个人权益未受侵害，可选择查阅文件和咨询单位；若存在争议或纠纷，则建议寻求法律途径解决。
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具体操作：1.若新规明确规定女性退休年龄为某一具体年龄（如60岁或65岁），且未区分职业类型，则1984年出生的女性应在该年龄达到时退休。2.若新规区分了职业类型，如特殊工种可享受提前退休待遇，则需根据个人所属职业类型判断退休年龄。若个人符合提前退休条件，可向单位提出申请并办理相关手续。3.若对退休年龄政策存在疑问或认为单位执行政策不当，可与单位沟通协商；若协商无果，可向劳动仲裁部门申请仲裁；若仲裁结果仍不满意，可向法院提起诉讼以维护个人权益。在整个过程中，建议保留好相关证据材料以备不时之需。